专家警告称，英国财政大臣杰里米·亨特的养老金改革将无法让50岁以上已经退休的人重返工作岗位。
终身津贴将从2024年4月起完全取消，这是政府吸引50岁以上人群重返职场活动的一部分。终身津贴的上限是人们可以免税存入养老金的107.3万英镑。
亨特还将提高年度津贴，这限制了工人每年可以免税存入养老金的金额，从最高4万英镑提高到6万英镑。
与此同时，英国央行行长将利率上升归咎于50岁以上人群的经济不活跃。
然而，新数据显示，亨特先生的改革对那些已经退休的人没有什么激励作用。
互动投资者经纪公司开展的一项调查发现，超过80%的50岁以上退休人员表示，新的税收优惠不会让他们重返工作岗位。
约一半的受访者表示，他们很享受退休生活，也不打算再回到工作岗位。
62岁的艾伦·巴雷斯福德来自纽尼顿，在劳斯莱斯工作了40年之后，在59岁时退休。对他来说，养老金税改革来得太晚了。
“我对现在的生活方式很满意，”他说。“人们早早退休后就能过上自己想要的生活。对我来说，我做志愿者工作，回馈社区。我喜欢我的爱好，花时间散步和拜访别人。就我个人而言，这些改革不会让我回去工作。”
退休金提供商PensionBee的丽贝卡·奥康纳(Rebecca O 'Connor)表示，对于成千上万像巴雷斯福德这样已经计划好退休生活的养老金领取者来说，新的税收优惠几乎没有刺激他们再次从事更多工作。
“你可能会因为其他原因回去工作，保持忙碌，但如果你已经有足够的养老金，那么你将进入财富保值模式，而不是财富积累模式。”
奥康纳女士指出，养老金税收规则主要影响了NHS的医生。“大多数人都有‘固定缴款’养老金，这意味着如果你接近上限，你可以简单地改变你的缴款。”
NHS的医生是慷慨的固定福利计划的成员，这意味着他们无法直接控制他们的养老金有多少钱。避免巨额意外税单的唯一办法是减少工作时间或提前退休。
根据预算责任办公室(Office for Budget Responsibility)的预测，总体而言，终身津贴和年度津贴的变化预计只会增加约1.5万个就业岗位。这些人中的大多数将成为医生。
虽然专家们质疑改革在阻止提前退休方面的效率，但安德鲁·贝利指责提前退休推高了通货膨胀。
英格兰银行行长表示，劳动力的急剧下降是“我们不得不尽可能提高银行利率的部分原因”。
贝利指出，在50岁至64岁的人群中，不参与经济活动的人数增加“尤其惊人”。
然而，奥康纳表示，这“在很大程度上归咎于年长员工”。官方数据显示，经济不活跃加剧背后的主要驱动因素是被归类为“长期生病”的人数，从2020年夏天的3.6万人增加到去年年底的35.2万人以上。
这种说法把提前退休描绘成道德上的错误——但如果你可以，为什么不呢?她说。“政府所能提供的激励，几乎没有比提前退休更好的了。”
记者联系了美国财政部请其置评。
