医疗领导人已经介入初级医生的工资纠纷，并呼吁调解人进行谈判以结束罢工。
与此同时，英国医学协会(BMA)似乎软化了其加薪要求，卫生部长史蒂夫·巴克莱表示，除非他们取消加薪35%的要求，否则谈判无法进行。
英国皇家医学院(Academy of Medical Royal Colleges)敦促两党“迅速接触”独立谈判代表，“为了患者和更广泛的NHS”打破两党之间的僵局。
4月11日至15日，由于薪酬纠纷，英国初级医生举行了96小时的罢工，近20万名医院预约和手术被取消。
该学院在一份声明中表示，他们担心尚未达成解决方案，并担心对NHS服务和患者的预期影响。
医学负责人说:“所有大学都敏锐地意识到整个NHS医生的担忧和沮丧，以及他们和其他NHS专业人员由于劳动力短缺和Covid-19大流行的遗留问题而面临的巨大工作量压力。”
“这些都是迫切需要解决的问题，初级医生在做这件事时得到了学院和他们自己学院的支持。
“我们敦促双方迅速接触，并承诺建设性地开展工作，并提供灵活性。
“为此，双方都需要迅速与一个独立组织接触，为了患者和更广泛的NHS，找出如何打破僵局的办法。”
英国医学协会表示“不是根深蒂固＇
该学院主席海伦·斯托克斯-兰帕德爵士(Dame Helen Stokes-Lampard)表示，她对中介机构应该采取的形式持“不可知论”态度，但强调她的组织对NHS的现状“严重关切”。
“我们所有人都受到了伤害，我们所有人都希望解决这个问题。我们所有人都希望NHS能有一个更好的地方，”她在BBC广播4频道的《今日》节目中说。
“不管需要付出什么代价，我们都要开始对话。”
她呼吁两党“走出你们根深蒂固的立场”。请，请开始说话。”
但英国医学会表示，它的薪酬要求“并非一成不变”，“没有固定的数字”。
该工会已正式接洽ACAS，并要求其斡旋谈判。
英国医学协会理事会主席菲利普·班菲尔德教授说:“我们有任何先决条件吗?不，我们没有。这些都来自政府方面，他们希望在已经决定了答案的情况下进行谈判。
“我们的意思是，初级医生期望今天得到与2008年他们的前辈同样的重视，这并非不合理。”
他告诉《今日》节目:“人们被这个35%的数字束缚住了。
“这里没有固定的数字，这是恢复失去价值的工资的原则。为了讨论这意味着什么以及如何实现这一目标，需要人们坐下来讨论。
“本届政府不想坐在谈判桌前。它不希望对此进行任何形式的独立仲裁，因为它担心这可能会花费它的钱。”
卫生和社会保障部表示，卫生部长的大门“是敞开的，他仍然愿意参与”。
但它表示，35%的加薪是“不合理的”，需要暂停罢工，才能开始正式谈判。
