一项为有抱负的毕业生提供成为侦探的快速通道的计划已扩大到包括反恐警察，以增加该部门的多样性。
警方现在允许有学位的候选人在14周内获得侦探资格，这意味着他们不必像传统的那样在巡逻区做两年穿制服的警察。
大约有500名新成员加入了英格兰和威尔士的刑事调查部门，帮助调查欺诈、抢劫和盗窃等犯罪行为。
但现在，“现在的警察”(Police now)首次招募人员加入苏格兰场(Scotland Yard)高度专业化的反恐部门SO15。
伦敦警察厅表示，该计划将有助于促进多样性，并“确保我们反映我们所服务的社区和国家”，因为人们担心少数族裔社区的人太少。
“多样化的劳动力”
反恐警察尤其热衷于招募来自不同背景的警察，尤其是那些可能出现阴谋的社区。
但人们担心，在布莱克斯托克男爵夫人凯西(Baroness Casey of Blackstock)给伦敦警察厅贴上“制度性种族主义”标签的谴责报告中总结出的一系列丑闻，将进一步影响到多元化招聘目标。
负责反恐警察的助理局长马特·朱克斯说:“在反恐警察部门，我们一直在寻找新的方法来建立我们多样化的劳动力队伍，以确保我们反映我们所服务的社区和国家。”
“这适用于我们招聘的官员和工作人员，他们在国家安全的最前沿工作，扮演着不可思议的、拯救生命的角色。
“这个试点项目是我们持续承诺的一部分，我们将支持反恐警务和更广泛警务的不同途径。”
审查
虽然“现在警察”计划可能会吸引来自不同背景的候选人，但人们担心，加强审查对年轻、没有经验的大学毕业生的有效性如何。
一位曾在SO15工作过的前侦探说:“对年轻毕业生来说，直接进入CT不应该是能力挑战，侦查是一个你可以训练大多数人承担的过程。”我认为风险更多的是与获得可行的审查图片的前景有关。
“如果一个人的生活经验可能非常有限，甚至无法证明他是一名可靠的员工，你该如何审查他?”
该计划也遭到了一些人的批评，他们声称，快速引导候选人进入专门职位，使他们无法发展在多年攀登传统阶梯中积累起来的技能。
一名反恐消息人士说:“我确实相信当一名侦探是有价值的。
“调查大量犯罪案件，并在总部刑事犯罪调查科的高压力和繁重工作量中磨炼自己的经验，当然是在考验你的应变能力。
“《SO15》里的侦探通常都是靠自己的努力获得的，我很想知道一个直接进入CT的侦探对现实的把握有多大。
“在SO15中，你可以使用的资源与在Streatham抢劫小组中可以使用的资源略有不同。”
“从怀疑开始”
“现在的警察”的首席执行官Kurtis Christoforides坚持认为，将该项目扩展到反恐领域将会仔细管理，以确保只有最合适的候选人才能通过。
他说:“我们从怀疑的立场开始，这是正确的起点，因为存在风险。但实际上，在仔细研究了一些细节之后，我们得出的结论是，如果做得好，如果你有合适的人，训练良好，支持良好，那么CT警务对调查人员来说是一个非常好的起点。
“在两年内从零开始成为一名完全合格的侦探，更不用说CT侦探了，这真的是一项艰巨的任务。这里没有人对挑战的规模有任何幻想。
“虽然我们希望鼓励更广泛的申请，但我们也认识到，这不是一个适合所有人的项目。我们想让它超级包容，但要有高标准。
“我们寻找的是具有正直、价值观、精力、承诺和适应力的优秀人才，但他们必须是在CT环境中应用这些技能的合适人选。”他们加入这个组织一定是有正当理由的。”
